Consultoría
Liderazgo
Inspirar a otros para crear y responder de manera que agreguen valor ante un objetivo compartido.
Las organizaciones que crean invierten en el desarrollo de sus líderes son 28% más productivas y 48% más innovadoras. Diseñamos e implementamos programas de desarrollo de liderazgo conectados con el negocio.
Formamos a las personas que llevarán a la organización a su siguiente nivel, integrando modelos mentales, prácticas y herramientas.
Acompañamos a nuestros clientes en un proceso completo que va desde el diagnóstico de las tácticas y competencias de liderazgo hasta el diseño e implementación de programas integrales para instalar nuevas prácticas de liderazgo en la organización.
Nuestras intervenciones de desarrollo de liderazgo siempre están conectadas con el negocio y buscan fortalecer la capacidad para llevar a las organizaciones a su siguiente nivel a través de la colaboración y el compromiso generado desde el liderazgo.
Liderazgo Balanceado
Un modelo que conecta la Cultura y el Liderazgo con el Negocio y su agilidad para generar resultados en contextos volátiles, inciertos, complejos y ambiguos.
Soportado por nuestro modelo de Cultura Balanceada, este acercamiento presenta las prácticas y modelos mentales que hacen de los líderes un motor inspiración y desarrollo hacia una forma de operar consciente y ágil.
¿Qué podemos hacer para tu organización?
- Generar un modelo de liderazgo alineado con la cultura organizacional.
- Diagnóstico de Cultura de Liderazgo
- 360 de Liderazgo
- Diseño Instruccional para Desarrollo de Liderazgo
- Facilitación y Gestión de Programas de Liderazgo
Links Útiles
Toda transformación de fondo se potencia con un buen diagnóstico para entender en dónde estamos, cuáles son las fortalezas y en dónde podemos trebajar.
- Cultura Organizacional
- Cultura de Liderazgo
- 360 de Liderazgo
- Agilidad Organizacional
- Estilo ante el Cambio
- Maestría Emocional
