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Sin dominar la delegación, será imposible expandir el rango de responsabilidad, empoderar a otros, o de crecer en rol o responsabilidades. Para muchos, es una transición difícil de ser pagado por hacer las cosas a lograr los objetivos a través del trabajo de otros.
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Las personas más exitosas manejan su tiempo excepcionalmente bien. Al utilizar técnicas para la administración del tiempo puedes mejorar tu capacidad para funcionar más eficazmente, incluso cuando el tiempo es escaso y las presiones son altas.
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El multitasking es la práctica de hacer varias cosas simultáneamente, como editar un documento y hablar por el celular, o responder a un correo electrónico mientras asistes a una teleconferencia.
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El aumento de la productividad personal se ha convertido en una obsesión cultural. Las personas quieren hacer las cosas de manera más eficiente para ser mejores, más rápidas, más inteligentes, más ricas o simplemente para liberar más tiempo para las cosas que disfrutan. Pero las personas rara vez discuten lo que realmente significa la productividad personal.
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Llega un momento en la vida profesional que es fundamental poder planear, diseñar, generar y entregar presentaciones efectivas. Esto requiere de habilidades de comunicación verbal, corporalidad, análisis y síntesis de información y confianza. Presentar ante tus subordinados, pares o superiores puede ser el momento perfecto para ganar visivilidad y exposición.
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Al paso del tiempo, el éxito depende no solo de tus habilidades y conocimiento, pero también en tu habilidad para recuperarte, permanecer enfocado, mantener tu energía, y mostrarte motivado todos los días. En otras palabras, tu habilidad para tener atención plena y resiliencia.
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Las conversaciones de valor no son siempre fáciles, pero son una parte crucial del liderazgo. Muchas veces necesitamos tener conversaciones que preferimos evitar. Las personas normalmente se incomodan al tener una conversación difícil porque les preocupa que el cliente o colega reaccione de manera defensiva a lo que se les va a decir.
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Cualquiera puede ser un líder, ya sea por título oficial de trabajo o no. El liderazgo suele pensarse en términos de título, pero también es una mentalidad. Si te ves a ti mismo como un líder, ya estás en el camino del éxito. Existen varias maneras de llegar a ser un líder. Hay quienes nacen con estas habilidades de manera natural y hay quienes deben trabajar para conseguirlas.
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